photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Cerizay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Wesco, entreprise de Vente par correspondance depuis 1975 recherche un(e) assistant(e) ressources humaines en alternance (F/H) Depuis 40 ans, le groupe Wesco crée, fabrique et distribue dans plus de 50 pays, des produits innovants pensés pour les enfants de 0 à 12 ans. Wesco a pour vocation de proposer au trio enfants-parents-professionnels une offre globale pour accompagner l'enfant dans son développement. Rejoindre Wesco, c'est intégrer une équipe de passionnés qui a choisi de s'investir pour les générations futures En tant qu'alternant(e) en Ressources Humaines au sein de notre entreprise, vous aurez l'opportunité de participer à divers projets et d'apprendre les rouages du département RH. Vos missions pourront inclure : - Participer au processus de recrutement : rédaction et diffusion des offres, tri des CV, organisation des entretiens, etc. - Contribuer à l'intégration des nouveaux collaborateurs au sein de l'entreprise. - Assister à la gestion administrative du personnel : suivi des contrats, des absences, des congés, etc. - Participer à l'élaboration et à la mise en place de politiques RH en lien avec la direction. - Contribuer à l'organisation d'événements internes[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Magné, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

OFFRE DE FORMATION EN ALTERNANCE : Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un(e) Chargé(e) des ressources humaines pour préparer un BACHELOR CHARGÉ(E) EN DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES. BACHELOR CHARGÉ(E) EN DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES : - Niveau : 6 (BACHELOR) - Durée : 12 mois (de septembre à juillet) - Rythme d'alternance : 3jours tous les 15 jours, le reste du temps en entreprise - Lieu de formation : Les Formations du Marais à Magné (79) - Lieu du poste entreprise : La Rochelle (17000) Les compétences requises : - Suivi des dossiers professionnels - Organisation des plans de formation - Gestion des absences, des plannings, de paie. -Vous serez accompagner par le gérant au début de la formation Le 1er contact se fera avec le centre de formation : Les Formations du Marais pour un premier entretien de sélection.

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Fenioux, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

OFFRE DE FORMATION EN ALTERNANCE : Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un(e) Assistant(e) Paie et RH pour préparer un BACHELOR CHARGÉ(E) EN DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES. BACHELOR CHARGÉ(E) EN DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES : - Niveau : 6 (BACHELOR) - Durée : 12 mois (de d'octobre à juillet) - Rythme d'alternance : En moyenne 1 semaine et 3 jours par mois, le reste du temps en entreprise - Lieu de formation : Les Formations du Marais à Magné (79) - Lieu du poste entreprise : Fenioux (79160) Descriptions synthétiques des missions et objectifs du poste : Rattaché(e) à la Gestionnaire de paie et RH, vous participerez à la plupart de ses tâches quotidiennes et la seconderez sur ses missions : Participation : A la réalisation des paies (100 bulletins) : aide à la saisie des éléments variables de paie, aide aux déclarations mensuelles/trimestrielles (logiciel SAGE), Au suivi du temps de travail des salariés (via le système de gestion des temps Octime), Au suivi des intérimaires (du recrutement à la facturation), A la gestion des recrutements (rédaction de l'annonce), A la gestion de la prévoyance et de la mutuelle, A la gestion et au[...]

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Responsable administratif / administrative du personnel

Emploi

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la Direction des Ressources humaines, votre mission principale consistera à apporter une aide administrative auprès de la Directrice des Ressources Humaines et de la Responsable d'Unité Carrière-Rémunération. - Suivi financier et juridique des mises à disposition de personnel , - Suivi de dossiers spécifiques RH et établissement de rapports règlementaires (dossier Egalité Femme/Homme, Rapport Social Unique.), - Préparation, participation aux instances de dialogue social (Comité Social Territorial, Formation spécialisée en matière de Santé, Sécurité et Conditions de Travail), - Rédaction des délibérations de la direction des Ressources humaines, - Aide administrative auprès de la Direction des Ressources Humaines : rédaction, gestion d'agenda, communication d'information, accueil, classement et suivi de dossiers divers. Compétences requises : - Connaissance du statut de la fonction publique territoriale et de l'environnement territorial indispensable, - Capacité d'analyse et de synthèse, - Capacités rédactionnelles, d'organisation et de gestion - Connaissance CIVIL NET RH appréciée, Qualités requises : - Méthode, rigueur - Qualités relationnelles, - Discrétion[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Crèche, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Notre Siège à la Crèche recherche un/e alternant/e assistant/e ressources humaines H/F pour accompagner la responsable des ressources humaines, il/elle sera chargé/e de l'assister dans ses fonctions. Poste à pourvoir idéalement au 12/08/2024. Son emploi sera avant tout administratif. De nombreux dossiers Aux prémices de notre création en 1993 : une passion pour la mode et le déstockage. Passion qui s'est transformée en une aventure familiale et collective avec l'envie de proposer au plus grand nombre les plus grandes marques. À l'Ombre des Marques c'est aujourd'hui un réseau de 25 magasins implantés au cœur des centres-villes de Amiens, Angers, Angoulême, Bordeaux, Bourges, Brest, Brive, Châteauroux, Clermont-Ferrand, Dunkerque, La Roche-sur-Yon, La Rochelle, Le Havre, Limoges, Lorient, Metz, Mulhouse, Nancy, Nantes, Niort, Poitiers, Quimper, Rennes, Rouen, Saint-Etienne. seront confiés, depuis la vérification des temps de travail hebdomadaires à la préparation des documents administratifs d'embauche d'un salarié : DPAE (déclaration préalable à l'embauche), contrats de travail, avenants, visites médicales, mutuelle. Il/elle sera également chargé d'effectuer : * Traitement[...]

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Chef de projet RD éco-conception en industrie

Emploi

Coulon, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le CREGENE : Le patrimoine vivant du centre-ouest Atlantique regroupe des espèces locales animales et végétales de diverses races et variétés. Elles forment ce que l'on appelle la "biodiversité domestique et cultivée" du territoire. Cette diversité de ressources animales et végétales a été modelée par l'intervention humaine depuis de nombreuses années. Elles ont alors développé des capacités d'adaptation et des caractéristiques propres à leur terroir. Le Conservatoire des Ressources Génétiques du Centre Ouest Atlantique (CREGENE) fédère 12 associations de sauvegarde et de développement des races et variétés locales de Poitou-Charentes-Vendée (www.cregene.org). Face à ce constat, le CREGENE s'est donné pour objectif d'inventorier, de caractériser, de sauvegarder et de valoriser cette richesse territoriale locale. Faisant partie de notre identité, ce patrimoine vivant a façonné notre passé et participera à la création de notre futur ; car ces ressources génétiques indispensables pour l'avenir de l'humanité pourront répondre aux enjeux environnementaux, sanitaires et économiques. Les missions du cregene : - Suivi génétique et inventaires des populations, accompagnement[...]

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Responsable Ressources Humaines H/F

Emploi Banques - Etablissements de crédits

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

- Envie de rejoindre une entreprise renommée ?. - Les Ressources Humaines vous passionnent ?. - Vous aimez le côté généraliste de la fonction ?. - L'accompagnement des managers et des collaborateurs vous semblent une évidence ?. Devenez Responsable Ressources Humaines H/F pour COVEA à Niort, Nantes ou Bordeaux en CDD de 8 mois ! L'équipe d'HAPPY TO MEET YOU vous propose ce poste et vous accompagne tout au long du processus de recrutement : de votre candidature jusqu'à la fin de votre période d'essai, en passant par la présentation de l'entreprise, du service et du poste. À propos Intégré(e) à une équipe talentueuse de RRH, vous êtes responsable et autonome dans la prise en charge d'un périmètre de la Relation Client (environ 500 collaborateurs). Vous serez en charge de : - Décliner la politique et les démarches RH. - Etablir et développer une relation de partenariat avec la Direction Métier sur tous les enjeux RH. - Accompagner les projets métiers et piloter le volet RH de leur transformation. - Accompagner les managers dans la résolution de leurs problématiques RH. - Accompagner les collaborateurs dans leurs parcours professionnels en lien avec la GPEC. - Contribuer[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous exercez vos fonctions au sein d'une équipe de 5 personnes et vous prennez en charge la gestion courante des ressources humaines (rémunérations, temps de travail, administration du personnel, disciplinaire, santé, couverture sociale, etc.), ainsi que des projets axés sur les thématiques ci-dessous: amélioration du SIRH Recrutement / Marque employeur Administration du personnel Rémunérations Temps de travail,

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Mauléon, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, a pour objectif de recruter des candidats afin de les mettre à disposition auprès de ses entreprises adhérentes. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un profil chargé ressources humaines (H/F). Secteur : Mauléon (79) Activités : Dans le cadre d'un surcroît temporaire d'activité, vous serez intégré(e) au sein de l'équipe RH et aurez l'occasion de travailler sur des missions généralistes. Intervenir en support de l'activité quotidienne dans plusieurs domaines : - Administration du personnel - Gestion des temps - Recrutement / intérim - Déploiement du plan de formation - Préparation et transmission des éléments de paie - Participation à d'autres activités du service RH (exemple : déploiement d'initiatives Groupe) - Suivi d'indicateurs Profil : - BAC +3/+5 dans le domaine des Ressources Humaines - Expérience souhaitée sur des missions généralistes RH - Sens du relationnel et capacité d'écoute - Réactivité, flexibilité, diplomatie Conditions : - Prise de poste souhaitée courant juin 2024 - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation (13ème mois + prime transport) - Avantages GEN79 Emploi[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Chapelle-Saint-Laurent, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Et si vous rejoigniez une équipe fière de son savoir-faire français ? MEUBLES CELIO est spécialisé depuis plus de 70 ans dans la fabrication et la distribution de chambres, dressing et meubles pour le salon / séjour auprès d'un réseau de plus de 400 magasins partenaires. Ses 200 collaborateurs sont animés par un engagement commun : innover et fabriquer en France des produits de qualité supérieure. Venez découvrir nos nouvelles collections : https://www.meubles-celio.fr/ Nous recherchons un(e) ALTERNANT(e) Ressources Humaines Description du poste : Pendant votre année d'alternance, vous secondez le responsable RH dans l'administration du personnel : Entrée / sortie de personnel (DPAE, registre du personnel, suivi mutuelle et prévoyance, visite médicale) Gestion administrative des intérimaires Suivi de l'administration de la formation Suivi des bases de données RH Tâches diverses inhérentes à l'administration du personnel. Et vous assistez la Responsable RH dans ses missions de développement RH et dans les relations sociales. Profil : Titulaire d'un Bac +2 type DUT/BTS, vous désirez poursuivre vos études en Licence ou Bachelor RH[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement, nous cherchons un chargé RH H/F. Secteur : Bressuire (79) Activités principales : - Être en charge de l'administration du personnel (contrat, avenant, PE, VM, CP, .) - Mettre en place les formations (subro OPCO) et les entretiens professionnels - Réceptionner, contrôler et transmettre les données variables de paie (multi sociétés) - Contrôler et valider les bulletins de salaire (DSN externalisée) - Être le garant des effectifs et indicateurs RH (turn over, entrée/sortie.) - Réaliser, diffuser et suivre les offres d'emploi - Suivre les arrêts de travail MAL/AT/MP (maintien et subrogation) - Saisir et suivre les factures adhérents/fournisseurs - Effectuer le rapprochement bancaire - Communiquer sur nos réseaux sociaux - Garantir l'accueil physique et téléphonique Profil : - BAC +2 à +3 exigé (Assistant Manager, Gestion PME-PMI, Ressources Humaines) - Expérience souhaitée dans un service RH ou ATT - Connaissances RH attendues (droit du travail, législation sociale, .) - Maitrise de l'outil informatique (Pack Office) - Rigoureux, organisé - Confidentialité, autonomie, polyvalence Conditions : - Prise de poste immédiate impérative[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Mauzé-sur-le-Mignon, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche pour le compte d'une entreprise partenaire, un Chargé de ressources humaines à MAUZÉ SUR LE MIGNON pour effectuer un BACHELOR RH (Chargé de Gestion Sociale et Projet RSE). Débuts du contrat en Septembre 2024. MISSIONS : - Gestion de paie, - Élaboration et suivi des plans de formation, - Gestion administrative du personnel PROFIL : - Avoir les bases du pack office, - Etre rigoureux, organisé et adaptable, - Avoir une bonne aisance rédactionnelle. FORMATION : - Inscription gratuite et aucun frais de dossier - Rythme d'alternance : SEULEMENT 1 journée de cours par semaine et environ 1 semaine par mois - Lieu de formation : GROUPE ALTERNANCE NIORT - 12 Rue de l'Angélique, 79000 BESSINES

photo Chef de Projet Culture Managériale H/F

Chef de Projet Culture Managériale H/F

Emploi Banques - Etablissements de crédits

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Assistance routière, habitation, santé et prévoyance, voyage ou bien médicale"Le Groupe Inter Mutuelles Assistance (IMA) - (4100 salariés répartis en France et en Europe (Allemagne, Espagne, Italie, Portugal, Benelux et Maroc) propose une gamme complète de services pour garantir le bien_être et la satisfaction de ses bénéficiaires, toute l'année, de jour comme de nuit. La mission d'IMA Gie sur Niort est d'apporter une assistance humaine, médicale ou technique, 24 heures/24 et 7J/7 sur les activités historiques du Groupe (automobile et déplacement, habitat assistance aux personnes et voyage /médical). Vous souhaitez rejoindre l'aventure ? c'est par ici. Dans le cadre de son plan stratégique, le groupe IMA a lancé un vaste programme de transformation de la culture managériale. Sa vocation : fédérer les managers, les accompagner dans l'appropriation et la mise en oeuvre de leur nouvelle culture commune. Si un socle a été posé, si de premières actions ont été lancées, de nouvelles sont à imaginer et à conduire pour poursuivre la construction du programme, accélérer et aboutir à son déploiement opérationnel. Pour cela, la Direction des Ressources Humaines recrute un(e) Chef(e)[...]

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Ingenieur Projet - Maintenance H/F

Emploi Energie - Pétrole

Airvault, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? Avec 90 000 collaborateurs présents sur les cinq continents, SUEZ est un leader mondial dans la gestion intelligente et durable des ressources. Le Groupe fournit des solutions de gestion de l'eau et des déchets qui permettent aux villes et aux industries d'optimiser la gestion de leurs ressources et d'améliorer leurs performances environnementale et économique. Au sein de l'activité Recyclage et Valorisation Europe, la Business Unit IWS (Industrial Waste Specialties), rassemble l'ensemble des activités de traitement, de valorisation des déchets dangereux et des sites et sols pollués en Europe. Avec 1300 collaborateurs dédiés à ses activités, IWS est présent dans 9 pays sur plus que 80 sites à travers l'Europe et a réalisé en 2017, un chiffre d'affaires de plus de 440 millions d'Euros. Votre profil Diplôme préparé : Cyvle ingénieur Process, Bac +5, Génie Industriel ou Maintenance Industrielle Durée du contrat : 2 ans Maîtrise des outils informatiques et connaissances de base en mécanique Connaissance du milieu industriel souhaitée Ce qui fera la différence : Bonne communication écrite et orale Esprit d'analyse et de synthèse Esprit d'équipe et adaptabilité Votre[...]

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Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi

Mauléon, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La société Heuliez Bus, fait partie d'Iveco Group, un leader mondial dans le secteur automobile. Située à Rorthais (79), à 25km de Cholet (49) et 20km de Bressuire (79) la société Heuliez bus est spécialisée dans la fabrication d'autobus urbains et compte environ 440 salariés à ce jour. Votre mission : Au sein du service Ressources Humaines, vous rejoindrez une équipe dynamique afin de participer au développement et à la gestion des Ressources Humaines et notamment concernant : La Gestion de projets : o Participation à divers projets transverses (amélioration d'outils RH existant, développement des compétences ) La Formation : o Participation au recueil des besoins en formations et à la construction du plan de formation o Gestion administrative des formations : inscription auprès des organismes, convocations, saisies des demandes de prises en charge auprès de l'OPCO, mise à jour du plan, suivi des dossiers CPF (Compte Personnel de Formation) o Mise en place des mesures d'efficacité des actions de formation L'alternance : o Participation au recueil des besoins auprès des différents services o Rédaction des annonces et diffusion o Participation à la recherche et à[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Passionné par le conseil RH opérationnel aux managers et la gestion sociale, vous souhaitez mettre l'Humain au cœur de vos pratiques et accompagner notre DRH au quotidien ? Communicant, vous tenez à incarner la politique RH basée sur l'écoute et la proximité terrain ? Vous aimez optimisez les process de gestion sociale, aller sur les sites et contribuer à la qualité du dialogue social ? Rejoignez notre équipe RH motivée et épanouissez-vous au sein de notre Groupe familial industriel mutli-sites en développement et porteur d'un projet d'entreprise axé sur l'Humain ! Rattaché à la DRH, avec laquelle vous travaillez au quotidien, et après une période d'intégration, vous menez une mission alliant conseil RH aux managers, gestion sociale, appui de la DRH dans le pilotage des relations sociales, et soutien aux projets RH Groupe : Conseil, relai et pilotage opérationnel RH sur les sites : - Vous assurez une présence régulière et opérationnelle sur les sites de production en fonction des besoins, ritualisez le conseil RH auprès des managers et développez des réflexes RH dans l'animation de leurs équipes - Vous challengez les managers sur le pilotage de leurs équipes, en conseil[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

FFRE DE FORMATION EN ALTERNANCE : Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaire un(e) Gestionnaire de paie pour préparer un BACHELOR CHARGÉ(E) EN DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES. BACHELOR CHARGÉ(E) EN DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES : - Niveau : 6 (BACHELOR) - Durée : 12 mois (de septembre à juillet) - Rythme d'alternance : 3jours tous les 15 jours, le reste du temps en entreprise - Lieu de formation : Les Formations du Marais à Magné (79) - Lieu du poste entreprise : Niort (79000) Les compétences requises : Administration du personnel : - Rédaction des contrats de travail et des avenants, - Préparation et suivi des dossiers du personnel, - DPAE, - Inscription et suivi médical, - Affiliation / Résiliation à la mutuelle Gestion du temps travail : - Gestion des absences (congés divers, arrêts maladie, congés maternité et parentaux) - Vérifier des congés posés - S'assurer de la bonne application de notre accord temps de travail Paie : - Saisie des éléments variables, - Etablissements des soldes de tout compte, - Contrôle des bulletins de paie - Vérification de la DSN - Transmission des charges sociales aux organismes afférents Gestion de la[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'agence LIP Niort recherche pour son partenaire, une assurance, un(e) gestionnaire métiers RH expérimenté(e). Dans le cadre d'un congé maternité, vos missions sont: - Etre en support de l'équipe RH dans le cadre de missions administratives (saisie des formations, contrôle des factures...) - Suivre et archiver des dossiers du personnel - Aide au tri des CV, présélection téléphonique des candidats Vous possédez impérativement une expérience de plusieurs années dans un service de développement RH. Vous faites preuve de : - Rigueur - Organisation - Gestion des priorités - Discrétion

photo Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Emploi

Sauzé-Vaussais, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Et si participer au développement de nos sites e-commerce et de nos concessions agricoles était votre prochain challenge ? AGRIZONE, filiale du Groupe DUBREUIL, est spécialisée dans la vente en ligne de pièces détachées agricoles avec une belle progression du chiffre d'affaires chaque année. Le saviez-vous ? Chez AGRIZONE, vous intégrerez une entreprise où il fait bon travailler ! Et c'est grâce à l'ensemble de nos collaborateurs que, pour la seconde fois, nous sommes certifiés par le baromètre Great Place To Work depuis septembre 2023. Dans le cadre de notre développement, rejoignez notre entreprise située à Sauzé-Vaussais (79) en qualité de Gestionnaire de base de données (H/F) en CDI. Sous la responsabilité d'Alexis et au sein de l'équipe Data, vous assurerez la bonne intégration des données produits dans notre ERP pour soutenir le développement de nos sites e-commerces et nos concessions agricoles. Dans ce cadre, vous : - Contrôlerez la qualité, la cohérence et l'intégrité des données ; - Créerez des produits depuis notre interface ; - Gérerez la création, la modification et l'insertion de médias ; - Collaborerez avec les équipes Webmarketing, achats et commerce[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

-, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS SEULES LES CANDIDATURES COMPLETES SONT ETUDIEES (CV + lettre de motivation) ET RECEVRONT UNE REPONSE. Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens dans lequel vous vous sentirez utile? Vous êtes dynamique, motivé.e et vous aimez le contact avec les gens? Vous recherchez un emploi à proximité de chez vous? alors rejoignez le réseau ADMR, 1 réseau français associatif des services à la personne où les valeurs d'entraide, de solidarité et de respect nous animent au quotidien. Missions : Apporter un appui technique aux dirigeants-bénévoles : soutien à la fonction employeur (relation contractuelle, recrutement, procédures disciplinaires, fin de contrats.), entendre et analyser les besoins des associations (suivi de l'activité des personnels d'intervention, modulations, congés, déplacements.), animer la vie associative et participer aux réunions statutaires des associations du secteur, Animer et gérer une équipe de professionnels : appui technique aux secrétaires de planification et agents administratifs placés sous son autorité, coordonner les pôles (temps de congés, les absences, emploi du temps .), être le relais et soutien des services supports fédéraux (qualité,[...]

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Pmo H/F

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Aubay est une Entreprise de Services du Numérique fondée en 1998. Aubay opère sur des marchés à forte valeur ajoutée, en France comme en Europe. Nous comptons aujourd'hui plus de 6200 collaborateurs dont plus de 2 500 en France. Du Conseil à tout type de projet technologique, nous accompagnons la transformation et la modernisation des systèmes d'information. L'agence Aubay Grand Ouest est référencée auprès des grands comptes de la Banque, de l'Assurance et diversifie son activité grâce à des partenariats privilégiés dans le secteur des transports, de la certification et de l'audiovisuel. Nos implantations couvrent les villes de Nantes, Niort, Tours et le Mans. Aubay est une Entreprise de Services du Numérique fondée en 1998. Aubay opère sur des marchés à forte valeur ajoutée, en France comme en Europe. Nous comptons aujourd'hui plus de 6000 collaborateurs dont plus de 2 400 en France. Du Conseil à tout type de projet technologique, nous accompagnons la transformation et la modernisation des systèmes d'information. L'agence Aubay Grand Ouest est référencée auprès des grands comptes de la Banque, de l'Assurance et diversifie son activité grâce à des partenariats privilégiés[...]

photo Chef de Projet E-Learning H/F

Chef de Projet E-Learning H/F

Emploi Banques - Etablissements de crédits

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Assistance routière, habitation, santé et prévoyance, voyage ou bien médicale"Le Groupe Inter Mutuelles Assistance (IMA) - (4100 salariés répartis en France et en Europe (Allemagne, Espagne, Italie, Portugal, Benelux et Maroc) propose une gamme complète de services pour garantir le bien_être et la satisfaction de ses bénéficiaires, toute l'année, de jour comme de nuit. La mission d'IMA Gie sur Niort est d'apporter une assistance humaine, médicale ou technique, 24 heures/24 et 7J/7 sur les activités historiques du Groupe (automobile et déplacement, habitat assistance aux personnes et voyage /médical). Vous souhaitez rejoindre l'aventure ? c'est par ici. Le département Développement RH de la Direction des Ressources Humaines recrute : un(e) chef de projet e-learning. Au sein de l'équipe en charge du digital et de la transformation de l'offre, vous pilotez le développement de notre offre de formation digitale en coordonnant le développement de nouveaux produits, et contribuez à l'acculturation digitale. Dans ce contexte, vos principales missions sont les suivantes : - Piloter, coordonner et concevoir les productions pédagogiques et être le garant(e) de la qualité de ses[...]

photo Responsable Contrôleur de Gestion Sociale H/F

Responsable Contrôleur de Gestion Sociale H/F

Emploi Banques - Etablissements de crédits

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Assistance routière, habitation, santé et prévoyance, voyage ou bien médicale"Le Groupe Inter Mutuelles Assistance (IMA) - (4100 salariés répartis en France et en Europe (Allemagne, Espagne, Italie, Portugal, Benelux et Maroc) propose une gamme complète de services pour garantir le bien_être et la satisfaction de ses bénéficiaires, toute l'année, de jour comme de nuit. La mission d'IMA Gie sur Niort est d'apporter une assistance humaine, médicale ou technique, 24 heures/24 et 7J/7 sur les activités historiques du Groupe (automobile et déplacement, habitat assistance aux personnes et voyage /médical). Vous souhaitez rejoindre l'aventure ? c'est par ici. Ce que l'équipe fait : - Contrôle la cohérence et la fiabilité des données sociales issues des différents outils (Paie, GTA, SIRH, Outils de reporting, Outils budgétaires). - Collecte et analyse les données sociales du Groupe : emplois, structure de rémunérations, effectifs, absentéisme. - Produit et analyse les données pour les rapports obligatoires (Branche, bilan social, RSE, rapports issus des accords d'entreprises...). - Assure le suivi et l'analyse de l'ensemble des coûts liés à la Gestion des Ressources Humaines[...]

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Technicien SAV H/F

Emploi Agroalimentaire, Agriculture - Sylviculture

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

ADEIS RH, cabinet conseil en Ressources Humaines, implanté sur le Grand Ouest, recrute pour son client des Techniciens SAV H/F. Notre client, concessionnaire agricole, est spécialiste de la vente de matériel agricole. Partenaire de constructeurs reconnus, notre client dispose d'une solide force de vente et de Techniciens Expert au service des clients Agriculteurs. Au sein du Département Technique, vous assurez les différentes opérations de mise en service, d'entretien, de diagnostic et de réparation des engins et matériels et apportez les conseils techniques auprès de vos clients. Vous vous déplacez également chez les clients Agriculteurs dans le cadre d'opérations de maintenance préventives et curatives. Vos missions sont les suivantes : - Assurer la réparation du matériel Agricole. - Anticiper les pannes par le contrôle et l'entretien du matériel. - Diagnostiquer l'origine des pannes et réaliser les réparations. - Conseiller les clients sur l'évolution de leur matériel et êtes force de proposition pour apporter des évolutions en développant le matériel des clients. - Œuvrer sur le montage hydraulique et mécanique du matériel....

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Technicien de Maintenance H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Sainte-Radegonde, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Première entreprise familiale française du secteur de la location entretien d'articles textiles et d'hygiène, ANETT est une société de service socialement responsable, reconnue pour la fidélité, l'agilité et la performance de son personnel. ANETT rassemble 1 500 collaborateurs motivés, impliqués, soucieux de ses clients, qui contribuent chaque jour à son excellence opérationnelle et sa croissance. Fort de ses 24 implantations réparties en France et au Maroc, ANETT traite chaque année 80 000 tonnes de linge et habille chaque jour 750 000 personnes, auprès de 15 000 clients. Entrer chez ANETT, c'est faire le choix de la proximité et la simplicité dans les rapports humains, c'est rejoindre une entreprise qui fait le choix d'investir dans les ressources humaines et l'outil de travail pour durer. Si vous vous reconnaissez en ANETT, devenez notre futur Technicien de Maintenance H/F. Placé sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous êtes le garant de l'opérationnalité des moyens de production et des équipements annexes via une maintenance préventive, curative et corrective. Vous êtes amené à intervenir sur machines, installations ou locaux industriels. Véritable[...]

photo Chargé d'Études Actuarielles H/F

Chargé d'Études Actuarielles H/F

Emploi Social - Services à la personne, Banques - Etablissements de crédits, Hôpitaux - Médecine

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise de l'Economie Sociale, la Macif n'appartient ni à des actionnaires, ni à l'Etat, mais à ses sociétaires. Chaque jour, près de 10 000 salariés se mobilisent pour apporter la meilleure qualité de service à nos 5, 3 millions de sociétaires et clients en assurances dommages, santé-prévoyance et finance-épargne. Avec un taux de fidélisation de 96%, notre plus belle réussite est la confiance qu'ils nous accordent. Rejoindre le groupe Macif, c'est s'engager dans un Groupe qui innove et qui développe ses expertises sur le marché globalisé des services, notamment ceux de demain. C'est aussi s'engager dans un Groupe mutualiste, qui place les femmes et les hommes au coeur de sa stratégie de développement, notamment grâce à notre politique de ressources humaines axée sur le développement et le renforcement des compétences de nos salariés. MACIF-MUTUALITE, entité du Groupe MACIF, est une structure dynamique avec un fort esprit de performance et de qualité de service regroupant plus de 700 collaborateurs répartis sur 5 sites (Paris, Tours, Niort, Grenoble et Lille). MACIF-MUTUALITE propose une large gamme de produits Santé et Prévoyance à destination des particuliers et[...]

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Assistant RH H/F

Emploi Equipement industriel

Mauzé-sur-le-Mignon, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Votre agence Triangle de Niort recrute pour le compte de son client spécialisé dans le secteur de l'industrie, un(e) ASSISTANT.E RESSOURCES HUMAINES H/F Description de la mission : Dans le cadre de votre mission vous serez amené à : gestion des temps (envoi des heures intérimaires aux agences, suivi des congés des salariés permanents, heures supplémentaires), saisie des éléments de paie, suivi des plans de formation, administratif du personnel (DUE, AT/AM, mises à jour des dossiers) Salaire : selon expérience + avantages + 10% IFM + 10% CP + CET 5% + Mutuelle + CE Contrat : Intérim – 2 mois minimum Horaires : 8h – 12h15 / 13h30 – 17 heures et 16h45 le vendredi Lieu : Mauzé sur le Mignon Poste à pourvoir dès que possible....

photo Technicien de Laboratoires d'Analyses Médicales H/F

Technicien de Laboratoires d'Analyses Médicales H/F

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Aile Médicale, réseau spécialisé dans l'emploi médical et paramédical vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim médical, formation et conseil dans le secteur de la santé. Aile Médicale est une filiale du Groupe SYNERGIE, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 770 agences, plus de 4400 collaborateurs. Notre métier, c'est l'emploi. Aile médicale recherche pour l'un de ses clients situé à Niort un Technicien de Laboratoire H/F. Vos principales missions : - Assurer l'entretien du matériel, des équipements et des paillasses : nettoyage, maintenance et suivi. - Assurer le traitement pré-analytique des échantillons. - Traiter les non conformités à réception. - Préparer les automates, les réactifs et procéder au traitement de l'échantillon. - Effectuer les transmissions et les envois des échantillons aux laboratoires spécialisés. - Réaliser les examens sur automates en utilisant les logiciels associés et/ou en techniques manuelles. - Interpréter, comparer aux résultats antérieurs et saisir et valider techniquement les résultats d'examens. - Transmettre des comptes rendus[...]

photo Technicien de Maintenance Industrielle H/F

Technicien de Maintenance Industrielle H/F

Emploi Auto-Moto-Cycles, Equipement industriel

Mauzé-sur-le-Mignon, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 770 agences, plus de 4400 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance. Notre client, spécialisé dans la fabrication de palettes en bois, recherche pour l'implantation d'un nouveau site, un Technicien de maintenance H/F en CDI. Dans le cadre de processus de fabrication des palettes, vos missions seront les suivantes : - Organiser les différentes étapes d'intervention de maintenance préventive, corrective et amélioration avec méthode. - Respect des budgets, des délais et consignes d'hygiène et sécurité. - Réaliser un diagnostic des pannes, les résoudre et remettre en état les installations. - Répondre aux attentes des demandes des utilisateurs. - Effectuer les entretiens courants (plomberie, électricité, menuiserie...). - Maintenir la[...]

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Technicien Logistique Transport H/F

Emploi Agriculture - Sylviculture

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 770 agences, plus de 4400 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance. Notre client, entreprise spécialisée dans le montage et la fabrication de semoir agricole, recherche un Gestionnaire de Transport H/F dans le cadre d'un CDI. En tant que gestionnaire des transports vos missions seront : - Identifier les transporteurs qui vont acheminer les marchandises. - Définir les procédures à utiliser et choisir les transporteurs adaptés à chaque besoin selon les produits, les délais, les coûts. - Etablir le plan de transport. - Organiser er gérer les tournées et les chargements de véhicules pour coordonner les livraisons des produits. - Gérer les formalités administratives du transport. Vous travaillez en relation étroite avec les approvisionnements,[...]

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Gestionnaire Lcbft H/F

Emploi Banques - Etablissements de crédits

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise de l'Economie Sociale, la Macif n'appartient ni à des actionnaires, ni à l'Etat, mais à ses sociétaires. Chaque jour, près de 10 000 salariés se mobilisent pour apporter la meilleure qualité de service à nos 5, 3 millions de sociétaires et clients en assurances dommages, santé-prévoyance et finance-épargne. Avec un taux de fidélisation de 96%, notre plus belle réussite est la confiance qu'ils nous accordent. Rejoindre le groupe Macif, c'est s'engager dans un Groupe qui innove et qui développe ses expertises sur le marché globalisé des services, notamment ceux de demain. C'est aussi s'engager dans un Groupe mutualiste, qui place les femmes et les hommes au coeur de sa stratégie de développement, notamment grâce à notre politique de ressources humaines axée sur le développement et le renforcement des compétences de nos salariés. Nous recherchons un Gestionnaire LCBFT en CDD pour une durée de 4 mois sur Niort à temps plein. En savoir plus sur le contexte : La réglementation Lutte contre le blanchiment des capitaux et financement du terrorisme (LCBFT) a comme finalité d'identifier les clients soumis à des mesures de vigilance particulière et de prendre les mesures[...]

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Directeur eau potable f/h h/f

Emploi Administrations - Institutions

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le groupe Adéquat en CDI pour son client "Syndicat d'Eau" : Directeur eau potable f/h Vos activités : - Participation à la définition des orientations stratégiques en matière d'eau potable et d'assainissement- Organisation et mise en œuvre d'une politique publique en matière d'eau potable et d'assainissement - Coordination, pilotage et évaluation des projets - Elaboration de propositions et de scénarios d'actions en matière de ressources en eau - Coordination et instruction de projets et d'études de recherche en eau ou de protection des captages - Management de l'ensemble des services Conditions de travail : - Travail à horaires irréguliers avec amplitude variable / grande disponibilité - Travail en bureau avec déplacements fréquents - Mise à disposition d'un véhicule de service

photo Conducteur / Conductrice de ligne de conditionnement

Conducteur / Conductrice de ligne de conditionnement

Emploi

Villefollet, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Deleplanque est un Groupe semencier international spécialisé dans la sélection, la production et la distribution de semences agricoles. Une société familiale, indépendante et passionnément semencière qui œuvre notamment dans le respect d'une agriculture respectueuse des ressources naturelles afin de sécuriser le futur. Pour accompagner le développement de sa croissance, Deleplanque recherche un.e second.e conducteur.rice de ligne. Intégré.e à l'usine de triage de semence de Villefollet le ou la conducteur.rice de ligne travaillera sur une ligne complète ainsi que sur une ligne d'enrobage et de conditionnement. Ce poste est un élément moteur pour la réussite de cette usine et la croissance de Deleplanque. Missions principales : - Etablir un processus de triage et de conditionnement en lien avec le responsable triage et le responsable usine. - Superviser une équipe de deux saisonniers lors de la mise en place d'une organisation de travail en 2*8. - Réceptionner les lots de semences bruts et prélever des échantillons pour les analyses. - Maintenir les outils industriels : garantir son maintien en état de bon fonctionnement et assurer les règles d'hygiène, de sécurité[...]

photo Gérant / Gérante de commerce de détail

Gérant / Gérante de commerce de détail

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'entreprise Or en Cash compte plus de 110 agences à travers la France et est le N°1 français de l'achat des métaux précieux et aspire à le devenir en vente d'Or d'investissement. En tant que cogérant(e) d'agence commerciale, vous avez la responsabilité, en binôme, d'une agence qui vous est livrée clé en main avec tout le matériel et les processus nécessaires au succès de vos affaires. Vous assurez le bon fonctionnement du centre de profits dans le cadre des réglementations du secteur et des procédures de l'entreprise auxquelles vous serez formé(e) à votre arrivée et tout au long de votre carrière. Vous développez l'activité commerciale de négoce de métaux précieux au quotidien, prospectez, créez des liens dans le réseau local afin de générer des affaires pérennes et rentables. Bien qu'autonomes, vous bénéficierez de l'accompagnement d'un groupe solide et leader du marché. Pour vous permettre de réussir le challenge de l'ouverture de cette agence à potentiel, la cogérance est un dispositif non négligeable. La pérennisation de l'activité reposera sur un travail d'équipe constructif. *Les modalités du poste : Contrat : Contrat de cogérance de succursale en répartition[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

En collaboration avec la directrice, le (la) chef(fe) de service est en charge de la mise en œuvre de l'accompagnement. Vos missions seront de : ✓ Veiller à l'articulation des fonctions soins, éducatives, sociales, en référence au projet d'établissement et au bénéfice des personnes accompagnées ✓ Organiser et coordonner les missions des professionnels de l'accompagnement (AS, AES, éducateurs, ) et garantir la qualité du travail réalisé auprès des personnes ✓ Animer et conduire les réunions d'équipes ✓ Promouvoir une démarche participative et responsable dans la gestion des Ressources Humaines ✓ Gestion des plannings avec les professionnels du service RH en appui ✓ Animer une dynamique d'accompagnement axée sur les besoins exprimés par les personnes accompagnées Profil recherché Formation initiale dans le secteur médico-social et diplôme de niveau II exigés Expérience d'encadrement et d'animation d'équipe Qualités humaines et éthiques fortes Capacité à s'inscrire dans une dynamique d'équipe de cadres Capacité d'élaboration et de gestion de planning en conformité du droit du travail et de la CC Avantages : - Congés trimestriels, jours fériés tous récupérés (travaillés ou[...]

photo Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la Direction Générale des Services du CIAS, vous participerez à la définition du projet éducatif global de la collectivité et piloterez les projets dans le secteur de la Petite Enfance. Vous encadrerez et organiserez les services et équipements rattachés à votre direction (Multi-Accueil, Jardin d'Enfants, Micro-Crèche, RPE). Missions : - Participation à la définition des orientations stratégiques en matière de petite enfance - Pilotage opérationnel de projets dans le secteur de la petite enfance - Gestion des ressources humaines - Management opérationnel du pôle - Animation et pilotage des équipes - Gestion administrative et budgétaire - Établissement et mise en œuvre de partenariats - Organisation et gestion des équipements Profil : - Diplôme Éducatrice de Jeunes Enfants / Puéricultrice /Toute personne justifiant d'une expérience de trois ans dans des fonctions de directeur, directeur adjoint, responsable technique ou référent technique dans un ou plusieurs établissements ou services d'accueil de jeunes enfants. Pour les personnes disposant d'une expérience de trois ans comme référent technique, un diplôme d'auxiliaire de puériculture est également[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché à la Présidente et dans le respect des lignes stratégiques du Conseil d'Administration. Vous aurez pour mission : 1. Le pilotage des projets stratégiques et opérationnels. 2. La conduite et le développement du projet d'établissement. 3. La gestion, l'élaboration et l'exécution .des différents budgets. 4. La gestion des ressources humaines 5. Le management des équipes : 44 salariés sur 2 sites et 4 services. Vous êtes secondés par 2 Chefs de Services avec lesquels vous vous réunirez une fois par semaine. 6. La supervision du travail de terrain en appui des Chefs de Services et des Coordinatrices. 7. La représentation de l'association à l'extérieur et le renforcement des liens partenariaux. Profil recherché : 1. Diplômé titulaire du CAFDESIS ou d'un diplôme de niveau 7. 2. Vous bénéficiez d'une expérience réussie dans le domaine social et plus particulièrement dans la Protection de l'Enfance. 3. Vous faites preuve de qualités relationnelles et managériales. 4. Vous avez des capacités de gestion. 5. Vous avez le sens de l'autorité tout en sachant déléguer Transmettre votre candidature (Lettre de motivation, CV, copies des diplômes) à Béatrice GOISMIER, par mail[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Missions Au sein d'un des 3 services du pôle protection juridique des majeurs, le/la Mandataire Judiciaire à la Protection des majeurs met en oeuvre la mesure de protection de la personne et/ou de ses biens, ordonnée par le Juge des tutelles. Il/elle veille à rechercher le plus possible l'adhésion du majeur, à favoriser son autonomie, à personnaliser son intervention en le plaçant au centre du dispositif. Il/elle s'attache à respecter le cadre législatif et réglementaire, ainsi que le projet de service et les procédures internes. Principales activités : - Informer, dialoguer, communiquer avec le majeur, son entourage et les partenaires. - Collecter et analyser les informations sur la situation du majeur. - Recueillir les attentes du majeur et définir avec lui les axes de travail en fonction de ses capacités dans un « document individuel de protection des majeurs » ou DIPM. - Etablir un budget et assurer le suivi patrimonial des biens. - Rédiger des rapports sociaux et financiers. - Percevoir les ressources et revenus divers (prestations, remboursements ) et régler les charges à l'égard des tiers selon les procédures comptables applicables. - Informer et conseiller[...]

photo Vendeur / Vendeuse en produits frais

Vendeur / Vendeuse en produits frais

Emploi

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'Ecole Supérieure de l'Alternance x TALIS recrute ses futurs talents pour la rentrée 2024 ! Un de nos clients, spécialiste de la restauration rapide, nous sollicite pour recruter : Un Conseiller de Vente H/F en contrat d'apprentissage L'alternant BTS MCO aura un parcours progressif au sein du restaurant. 1 er temps apprentissage de l 'ensemble des fonctions d 'un Equipier Polyvalent 2ème temps apprentissage des taches du Leader 3ème temps évolution vers les taches de Shift Leader 4ème temps à la fin du contrat d 'alternance des 24 mois, l 'alternant appréhendera les taches du manager Les principales missions en entreprise seront : La gestion opérationnelle :Il informe les clients sur les différents produits et sur les offres promotionnelles. Il prend avec soin les commandes et sert les clients au comptoir et/ou au Drive en adoptant une attitude commerciale et courtoise. Il participe à toutes les tâches liées à la production et à la préparation des produits (Hamburger, sandwich, grillade, toaster, friteuses, boissons, desserts, etc.). Il contribue au nettoyage et à l'entretien de l'ensemble du restaurant (cuisine, salle du restaurant ,vestiaires, toilettes,[...]

photo Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Emploi

Saint-Varent, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe Cohésion Sociale et Vie Locale, vous contribuerez à la définition des orientations stratégiques de l'établissement et à l'élaboration, sous la responsabilité de l'équipe politique, d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique. Vous dirigerez et piloterez l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies. Missions : - Participation à la définition du projet global de l'établissement et à la mise en œuvre o de la politique gérontologique du Pôle Seniors avec un SPASAD (SAAD 80 aides à domicile et SSIAD de 42 lits), une résidence autonomie de 24 places, un service de portage de repas à domicile o du projet éducatif en matière de petite enfance avec un Multi-Accueil, un Jardin d'Enfants , une Micro-Crèche, un RPE o de la coordination du Contrat Local de Santé - Élaboration et pilotage de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources - Impulsion et conduite des projets stratégiques - Structuration et animation de la politique managériale de l'établissement en lien avec l'exécutif - Pilotage de l'équipe de direction -[...]

photo Responsable d'exploitation transport routier de particuliers

Responsable d'exploitation transport routier de particuliers

Emploi

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Responsable d'Exploitation (F/H) - MONAMILIGO Parthenay (79) MONAMILIGO, acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité en Bretagne / Pays de la Loire/Normandie/ Nouvele Aquitaine, se positionne en spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, associations, entreprises, établissements scolaires et collectivités territoriales. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de Responsable d'Exploitation F/H. Missions Rattaché-ée à la Directrice d'Exploitation, votre mission est de manager votre équipe de conduteurs-trices, optimiser le service proposé avec l'équipe Exploitation. Sur votre secteur, vous serez également garant du développement de votre secteur et le lien avec les donneurs d'ordres. Cette coffre est soumise au gain de l'appel d'offre en cours. A ce poste, vous serez en charge de : Ressources Humaines : en relation avec la RRH Management, recrutement, animation de votre équipe (notes de service) Intégration[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Brieuil-sur-Chizé, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons actuellement un Aide-Soignant de jour H/F diplômé pour venir rejoindre notre équipe de soins. Poste à pourvoir en CDI à temps plein, vous travaillerez sur des horaires en 6h45-17h45 ou 9h30-20h30, avec un roulement d'un weekend sur 2. En tant qu'Aide-Soignant Diplômé (H/F), vous effectuez les soins d'hygiène et de confort des patients, effectuez la traçabilité des soins et participez à l'élaboration et à l'évaluation du projet de soin du patient. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé au début de votre contrat (doublons, intégration et rencontres avec les chefs de service...). Diplôme d'Aide-Soignant requis. Les jeunes diplômés sont les bienvenus ! Vous vous reconnaissez ? Si on parlait de vous maintenant ? Vous pouvez contacter le service des ressources humaines au *** (voir postuler)ou par mail : direction.parsay(a)lna-sante.com Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap - Rémunération : 2175 brut par mois (avec SEGUR et prime dimanche) + reprise ancienneté à 100% - Avantages établissement : Prime carburant, prime de participation et intéressement, salle de repas et plateau-repas à 2.70EUR, heures supplémentaires[...]

photo Ingénieur / Ingénieure supply chain en industrie

Ingénieur / Ingénieure supply chain en industrie

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un Supplier Performance manager pour rejoindre notre équipe lors d'un projet chez notre client. Votre mission consistera à intervenir directement auprès des fournisseurs, partout dans le monde, pour adresser des problèmes urgents et améliorer la manière de collaborer. Les activités à réaliser dans le cadre des activités SPM sont les suivantes: - Conduire des réunions initiales avec les équipes de gestion des fournisseurs et des clients, fondées sur les objectifs du mandat, pour convenir des approches d'intervention. - Évaluer la situation actuelle en prenant en compte les perspectives à la fois du client et du fournisseur et identifier les opportunités d'amélioration et de développement du fournisseur. - Soumettre le diagnostic initial et les étapes initiales du plan d'action aux directions des fournisseurs et des clients pour approbation. Obtenir l'engagement sur les ressources nécessaires et fixer les principaux objectifs et résultats attendus. - Déployer le plan d'actions et les indicateurs de performance clés associés, en veillant à une évaluation régulière des progrès avec les sponsors du projet. - Fournir une assistance continue au fournisseur pour[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Missions Au sein d'un des 3 services du pôle protection juridique des majeurs, le/la Mandataire Judiciaire à la Protection des majeurs met en oeuvre la mesure de protection de la personne et/ou de ses biens, ordonnée par le Juge des tutelles. Il/elle veille à rechercher le plus possible l'adhésion du majeur, à favoriser son autonomie, à personnaliser son intervention en le plaçant au centre du dispositif. Il/elle s'attache à respecter le cadre législatif et réglementaire, ainsi que le projet de service et les procédures internes. Principales activités : - Informer, dialoguer, communiquer avec le majeur, son entourage et les partenaires. - Collecter et analyser les informations sur la situation du majeur. - Recueillir les attentes du majeur et définir avec lui les axes de travail en fonction de ses capacités dans un « document individuel de protection des majeurs » ou DIPM. - Etablir un budget et assurer le suivi patrimonial des biens. - Rédiger des rapports sociaux et financiers. - Percevoir les ressources et revenus divers (prestations, remboursements ) et régler les charges à l'égard des tiers selon les procédures comptables applicables. - Informer et conseiller[...]

photo Technicien(ne) de laboratoire de contrôle en ind alimentaire

Technicien(ne) de laboratoire de contrôle en ind alimentaire

Emploi

Champdeniers-Saint-Denis, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Laboratoire Qualyse, est un syndicat mixte et un établissement public à caractère commercial et industriel qui opère sur les départements des Deux-Sèvres, de la Vienne, de la Charente Maritime et de la Corrèze. Les activités du Laboratoire, implantées sur 4 sites (Champdeniers, La Rochelle, Limoges et Tulle) avec une antenne à Poitiers, couvrent les domaines de : - La Sécurité et Qualité des Aliments - La Santé Animale - L'Hydrologie et l'Environnement - La Conchyliculture et les Biotopes - Les établissements de soins Le Laboratoire Qualyse est un acteur majeur et reconnu intervenant dans le domaine sanitaire. Description des missions : Sous l'autorité du Directeur de la Production et sous l'encadrement direct de la Responsable de l'Unité Microbiologie des aliments. Suivant les procédures en vigueur et dans le respect de ses habilitations : - Installation / entretien des postes de travail, - Réception / identification des échantillons destinés au service de microbiologie alimentaire, - Préparation des échantillons et réalisation des essais (travail sous hotte à flux laminaire), - Gestion des échantillons après analyse, - Participation au système qualité, - Participation[...]

photo Acheteur / Acheteuse

Acheteur / Acheteuse

Emploi

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Acheteur (H/F) pour son service commande publique. Placé sous l'autorité du responsable du service commande publique, vous interviendrez notamment dans l'amélioration de la performance et de l'efficacité de l'achat public et d'optimisation des ressources. Activités principales : - Piloter en mode projet la démarche achats de la collectivité et être force de propositions sur l'évolution des procédures et pratiques internes - Assurer conseil et assistance aux services dans l'évaluation et la définition du besoin o Elaborer une cartographie des achats et des nomenclatures o Recenser les besoins annuels des marchés et assurer la computation des seuils entre les différentes directions o Rédiger des référentiels o Sourcer et réaliser des benchmarks o Etudier les leviers de rationalisation possibles o Participer à l'élaboration d'une démarche d'achat responsable o Aider à la rédaction des pièces du DCE o Elaborer la grille d'analyse des offres o Piloter la phase de négociation o Assurer un bilan de l'exécution des marchés (exécution, approvisionnement, évolution des coûts, incidence) - Négocier les conditions d'achats lorsque[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupement Pluri-Associatif, GPA, est une association loi 1901 à but non lucratif apportant un accompagnement matériel, moral et social, aux enfants, aux adolescents, aux adultes, à leur famille, à leurs proches aidants tout particulièrement aux personnes en situation de pauvreté, de vulnérabilité ou de fragilité, d'exclusion sociale, de handicap ou de perte d'autonomie, ou ayant besoin d'une protection. Le GPA propose des réponses individualisées et adaptées, favorisant l'inclusion dans la société civile grâce à la co-construction d'un parcours choisi par et avec les personnes et à un accompagnement visant l'autodétermination. Engagé dans les politiques publiques pour une société plus inclusive, le GPA a développé de multiples services et dispositifs (SESSAD, CAMSP, SAMSAH, SAVS, CMPP, MECS, PRH, APV, UEMA, EAJE, GEM, SAPAD, MECS, SAF, PEAD, MNA) travaillant quotidiennement avec des acteurs du droit commun dans tous les champs de la vie des personnes (santé, emploi, scolarité, loisirs, sports, accessibilité), dès la petite enfance. Dans un contexte de transformation de l'offre des services médico-sociaux, le CMPP accompagne des enfants et/ou adolescents âgés de 0 à[...]

photo Agent / Agente de nettoyage industriel

Agent / Agente de nettoyage industriel

Emploi

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des Industries et basé à Thouars (79100), en remplacement de 2 semaines un agent de nettoyage industriel (H/F). Adecco est une entreprise internationale spécialisée dans les services en ressources humaines. Elle propose des solutions de recrutement, d'intérim, de formation et de conseil aux entreprises. Avec des bureaux dans le monde entier, Adecco aide les entreprises à trouver les meilleurs talents et les candidats à trouver des opportunités d'emploi. Leur objectif est de mettre en relation les employeurs et les candidats de manière efficace et éthique. Adecco est un acteur majeur du marché de l'emploi et contribue à façonner le paysage professionnel dans de nombreux secteurs d'activité. En tant qu'agent de nettoyage industriel (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de notre client. Vos missions comprendront : - Ramassage des bennes de déchets - Utiliser les produits et les équipements de nettoyage de manière efficace et sécurisée - Respecter les consignes de sécurité et les protocoles établis - Assurer la propreté et l'hygiène des espaces de travail - Contribuer à maintenir[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi

Magné, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le centre Les Formations Du Marais propose des formations du CAP au BAC+3 dans les domaines du commerce, du Marketing et des Ressources Humaines. Accompagnement, suivi des candidats dans toutes leurs démarches sont les points forts de l'école. Nous recherchons un.e chargé(e) de relation entreprise et recrutement dans le cadre d'un BTS Négociation Digitalisation de la Relation Client en alternance. Rattaché(e) à la Responsable, vous aurez la charge de promouvoir l'offre globale de formations auprès d'un portefeuille d'entreprises clientes et de prospects. Vos missions : - Prospection téléphonique et/ou physique B to B - Identification des projets de recrutements - Entretiens de recrutement et sélection des candidats - Mise en relation entreprises / candidats. - Mise en place des dossiers administratifs (contrat, mise à jour base de données) - Dépôt et gestion d'offres d'emploi sur différents supports. - Participation aux évènements organisés par le centre (Forum alternance, salon, job dating, portes ouvertes). Votre profil : Vous êtes rigoureux, organisé(e), vous avez le goût du challenge et le sens du travail en équipe. Vous avez un très bon relationnel et une capacité[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Département des Deux-Sèvres recrute par voie statutaire ou contractuelle pour la Direction de l'Enfance et de la Famille, un(e) Référent prévention protection (F/H) - Cadre d'emplois des assistants socio-éducatifs. Poste partagé 50% à Saint-Maixent l'Ecole et 50% à Parthenay (lieu de sa résidence administrative). Dans le cadre des missions de l'aide sociale à l'enfance définies par la loi de protection de l'enfance, le référent prévention-protection participe à la réflexion, au suivi et à la mise en place de la politique enfance famille du département. Il est chargé d'apporter un soutien éducatif aux mineurs et à leur famille ou à tout détenteur de l'autorité parentale, confrontés à des difficultés risquant de mettre en danger la santé, la sécurité, la moralité de ces mineurs ou de compromettre gravement leur éducation ou leur développement physique, affectif, intellectuel et social. Sont aussi concernés par les missions du référent les mineurs émancipés et majeurs de moins de vingt et un ans confrontés à des difficultés familiales, sociales et éducatives susceptibles de compromettre gravement leur équilibre. Le référent organise dans les lieux où se manifestent des[...]